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发布机构: 新建区人民政府办公室 生成日期: 2019-09-09
文件编号: 有效性: 有效
公开范围: 面向全社会 公开方式: 主动公开
新建区政府办信息科2019年上半年工作总结及下一步工作打算
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2019年1-6月,我科共上报省市政府办公厅政务信息240余条,约稿上报40余篇,专报上报12篇,被市办采用专报6篇。在最新的全市政务信息通报中,我办政务信息工作排名全市第一。

一、主要做法

(一)抓好信息报送

1、广泛搜信息。既鼓励下面报,又坚持主动找。鼓励下面报,引导全区各乡镇、各部门围绕中心工作、重点项目、亮点工程、典型做法、问题反馈等上报各类信息。坚持主动找,办信息工作的同志积极从会议文件材料、电视媒体、网络报刊等各种途径找信息,并通过调查走访、组织座谈等形式专题搜信息。

2、多人写信息。破除以往信息科只有一人写信息的困境,坚持多人写信息、商量写信息。目前,办信息工作除了信息科2人专职,还有1位秘书人员兼职上报信息,信息调研专报工作任务增加了经研室1人加入。参与信息工作的秘书人员、经研室人员具有较扎实的文字功底和理论素质,保障了信息编报质量和服务水平。

3、认真编报信息。明确信息编辑要求,力求做到主题突出、语言精练、内容准确。同时,建立了信息报送审签制度,所有报送的信息由分管领导审签之后再上报,确保了信息上报的质量。

(二)加强会议调度

办公室信息工作分管领导多次对政务信息工作进行调度部署,今年3月份召开了信息工作务虚会,5月份召开了信息科工作涉改工作布置会,6月份召开了年中工作部署会。

(三)明确信息分工

制定了信息分工责任表,做到信息、约稿、专报定人、定量、定标。根据责任表,每周统计并通报信息工作情况,让信息采编人员对自己上报信息、采用信息的情况做到心中有数。信息工作的明确分工,不仅强化了大家的责任意识,也打破了信息工作单打独斗的局面,营造了“全员报信息”的良好氛围。

(四)健全信息队伍

我们建立了政务信息联络员通讯录,要求各乡(镇)、各部门明确一名分管领导及信息工作人员,并加入工作微信群。这进一步加强了我们与各单位的联系,做到及时转达省市对信息上报、约稿上报的要求,及时转发信息约稿通知,建立了快速反映的信息工作机制。

(五)优化信息通报

2019年,我科优化信息通报考核办法,在报送得分基础上,增加了信息、约稿、专报三类的采用得分,加大了约稿采用得分力度,一定程度上提高了各单位报送约稿的积极性。同时,通过每月对各单位的信息报送及采用情况进行排名,每年根据实际情况,评出全区信息工作优秀单位、优秀信息员,大力推动各单位报送信息的积极性。

二、存在困难

虽然目前政务信息工作取得了一定成绩。但还存在一些问题,信息工作的队伍还不精良,触觉还不广泛,信息质量离上级的要求还有一定差距。比如:当前,省市政府对信息工作的考核侧重点在约稿,约稿具有极强的时效性,约稿素材需要提供具体的案例和具体的数据,部分单位提供的信息约稿更多的偏向于工作情况汇报,没有挖掘具体的问题案例,信息约稿的报送质量需要进一步提高。

三、下一步工作打算

紧紧围绕区委区政府的中心工作和重要部署,开展信息工作,不断提升信息采编水平和报送质量,在2019年上半年取得良好成绩的基础上,再展新作为,开展新局面,力争信息工作继续在省市走在前列。重点是:

增强信息质量。充分发挥好新建区政务信息工作微信群的平台作用,要求各单位上报工作重点、特点和亮点。办信息科不定时发布市信息采用重点、分享优质政务信息、信息约稿等,让各单位更明确信息报送的要求,提升信息上报水平,为领导科学决策提供有价值的参考意见和建议。

提升业务水平。抓好全区政府系统信息工作者队伍建设,通过不定期召开座谈会、邀请上级部门指导信息工作培训等方式,提升各单位业务能力和服务水平。坚持办公室信息工作调度例会制,大家集中讨论,提升信息编报水平和服务能力。同时,进一步健全完善信息工作联系机制,加大办信息科与各乡镇、各部门的协同配合,努力构建“上下联系、左右配合”的信息工作格局。

加强信息调研。积极开展信息调研工作,围绕区委区政府的中心工作和群众反映的热点难点问题,开展有针对性的调研,认真撰写调研报告,努力促进成果转化。同时,加大信息约稿工作,加强与各乡镇、各部门的联动调研,及时向上级部门报送调研成果,努力在调研信息报送领域取得新突破。

 

 

                                                                                                                         办信息科

2019年9月6日

            

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